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福建省圖書資料系列專業技術職務任職資格

 

各設區市職改辦、市文化(文化與出版)局,省直有關單位:

  為了貫徹落實中共中央、國務院《關于進一步加強人才工作的決定》(中發〔2003〕16號),堅持以科學發展觀 為指導,以能力和業績為導向,進一步改進和完善人才評價標準,適應我省圖書資料專業的發展需要,根據《文化部高級職稱評審工作暫行規定》(人函 〔2003〕131號)和省人事廳《關于改進專業技術職稱工作若干意見》(閩人發〔2004〕145號)等文件精神,結合實際情況,現就我省圖書資料專業 技術職務任職資格評審工作提出如下實施意見。

    一、評審范圍與對象

凡在我省各類企事業單位圖書資料機構中直接從事圖書資料工作,尚未達到法定退休年齡的專業技術人員,符合有關任職條件規定的,均可考核確認或申報評審圖書資料專業技術職務任職資格。

    二、任職條件

(一)基本任職條件

1、遵紀守法,認真履職,具有良好的職業道德和敬業精神,為社會主義精神文明建設和文化事業服務。

2、任現職期間,年度考核合格以上。

3、根據省人事廳閩人發〔2001〕135號文件規定,達到繼續教育相關要求。

(二)正常晉升條件

1、管理員

(1)具有圖書資料專業基礎理論和專業知識,初步掌握本專業有關工作方法和技能,能履行本崗位職責。

(2)非全日制中專、大學專科畢業,從事本專業工作滿1年。

2、助理館員

(1)具備圖書館學、情報學專業基礎理論和專業知識,熟悉和掌握本專業工作方法和技能,能履行本崗位職責并撰寫本專業工作總結。

(2)非全日制本科畢業,從事本專業工作滿1年;非全日制大學專科畢業,聘任管理員職務滿2 年;非全日制中專畢業,聘任管理員職務滿4年。

3、館員

(1)系統掌握圖書資料或相關專業基礎理論和專業技能,具備獨立工作能力,并能對自己的業務成果進行總結。

(2)獲碩士學位,聘任助理館員職務滿2年;獲研究生學歷或雙學士學位,聘任助理館員職務滿3年;大學本科畢業,聘任助理館員職務滿4年;大學專科畢業,聘任助理館員職務滿5年。

(3)在省級以上(含省級,下同)CN學術刊物發表論文2篇(《福建圖書館理論與實踐》、《文獻信息論壇》視同CN刊物,下同)。

(4)在縣級以下(含縣級,下同)各類企事業單位中直接從事圖書資料工作的人員,符合上述第(1)、第(2)條,在省級以上CN學術刊物發表論文1篇。

4、副研究館員

(1)對圖書、情報、信息資料等方面有較深研究,能指導中級、初級圖書資料專業技術人員開展業務工作和學術研究,解決業務工作中的疑難問題,并在聘任館員期間結合實際撰寫1篇具有一定水平的研究報告。

(2)獲博士學位,聘任館員職務滿2年;大學本科畢業以上或取得兩個以上大學專科學歷,其中一個為圖書情報專業,聘任館員職務滿5年;大學普通班或大學專科畢業,從事本專業工作17年,聘任館員職務滿6年。

(3)在核心期刊發表論文2篇,并在省級以上CN學術刊物發表論文2篇;或出版學術專著1部,并在省級以上CN學術刊物發表論文1篇。

(4)從事圖書資料工作自動化、網絡建設、計算機系統開發等圖書資料現代技術工作的專業技術人員,符合上述第(1)、第(2)條,還須具備下列條件:

①負責設區市級以上圖書館或圖書情報資料機構現代技術項目的規劃、設計、開發、研制,擔任過至少1個設區市級項目的負責人,主持項目的立項論證、結構設計、軟件編寫、實施應用,并通過相應技術成果鑒定,獨立撰寫技術報告。

②在核心期刊發表論文1篇,并在省級以上CN學術刊物發表論文2篇;或出版學術專著1部。

(5)在縣級以下各類企事業單位中直接從事圖書資料滿17年工作的人員,符合上述第(1)、第(2)條規定,在核心期刊發表論文1篇,并在省級以上CN學術刊物發表論文2篇。

5、研究館員

(1)具備豐富的圖書館工作經驗和深厚的圖書館學、情報學理論基礎,對圖書、情報、信息資料等方面有系列而深入的研 究和獨到的見解,能夠指導中級以上圖書資料專業技術人員開展業務工作和學術研究,解決業務工作中的重大疑難問題,并在擔任副研究館員期間,主持制訂過1項 業務建設規劃或業務工作條例,取得良好成效。

(2)大學本科畢業以上,聘任副研究館員職務5年;取得兩個以上大專學歷,其中一個為圖書情報專業,聘任副研究館員職務滿5年;大學普通班或大學專科畢業,從事本專業工作25年,聘任副研究館員職務滿7年。

(3)在核心期刊發表論文5篇,其中在國家級刊物發表論文不少于1篇,并出版學術專著1部。

(4)從事圖書資料工作自動化、網絡建設、計算機系統開發等圖書資料現代技術工作的專業技術人員,符合上述第(1)、第(2)條,還須具備下列條件:

①負責設區市級以上圖書館或圖書情報資料機構現代技術項目的規劃、設計、開發、研制,擔任過至少1個省級或2個設區市級項目的負責人,主持項目的立項論證、結構設計、軟件編寫、實施應用,并通過相應技術成果鑒定,獨立撰寫技術報告。

②在核心期刊發表論文3篇,并出版學術專著1部。

    (三)破格晉升條件

凡不具備正常晉升館員、副研究館員、研究館員任職資格所規定的任職年限或學歷,確有真才實學,專業工作業績突出的人員,可破格申報相應任職資格。學歷破格申報者年度考核須1次優秀,資歷破格申報者須2次優秀。具體破格申報條件如下:

1、破格評審館員任職資格的申報條件

(1)學歷破格

除符合正常申報的相關條件外,還須在省級以上CN學術刊物發表論文2篇,其中1篇在核心期刊發表。

(2)資歷破格

除符合正常申報的相關條件外,還須具備下列條件之一:

①獲得省文化廳與省人事廳聯合表彰或設區市級以上人民政府綜合性表彰;

②獲得省(部)級社會科學、自然科學優秀成果三等獎(個人排名前三)。

2、破格評審副研究館員任職資格的申報條件

(1)學歷破格

除符合正常申報的相關條件外,還須在核心期刊發表論文2篇,或出版學術專著1部。

(2)資歷破格

除符合正常申報的相關條件外,還須具備下列條件之一:

①獲得省文化廳與省人事廳聯合表彰或設區市級以上人民政府綜合性表彰;
②獲得省(部)級社會科學、自然科學優秀成果三等獎(個人排名前二)。

3.破格評審研究館員任職資格的申報條件

(1)學歷破格

除符合正常申報的相關條件外,還須在核心期刊發表論文2篇,或出版學術專著1部。

(2)資歷破格

除符合正常申報的相關條件外,還須具備下列條件之一:

①獲得國家和省政府表彰的有突出貢獻的中青年專家;

②獲得國家級社會科學、自然科學優秀成果三等獎或省(部)級社會科學、自然科學優秀成果二等獎(均個人排名前二)。

    三、評審組織及評審工作

(一)根據《福建省關于專業技術職務評審組織及評審工作的若干規定》(閩職改字〔1993〕19號)和《福建省高級 專業技術職務任職資格評審委員庫暫行辦法》(閩人發〔2002〕115號),省職稱改革工作辦公室批準組建圖書資料專業高級職務評審委員會,省文化廳職改 領導小組具體負責全省圖書資料高級職務任職資格的評審工作。

(二)各設區市職改領導小組批準組建圖書資料專業中級職務評審委員會,報省職改辦和省文化廳職改領導小組備案,具體負責當地圖書資料部門的圖書資料專業中級職務任職資格的評審工作。

(三)省文化廳職改領導小組組建圖書資料專業中級職務評審委員會,報省職改辦備案,并具體負責省直單位圖書資料專業中級職務任職資格的評審工作。

(四)申報評審副研究館員和研究館員職務任職資格的人員,須參加面試考核答辯。

(五)申報評審材料須在本單位公示7個工作日以上。材料真實,符合申報條件,且群眾無異議的,所在單位方可推薦報送相應的評審組織。任職期間有下列情形之一的,不得申報或應延期申報:

1、受到黨政紀處分未滿處分期的,不得申報;

2、年度考核不確定等次或被確定為不合格等次的,當年不得申報且任期順延;

3、在申報過程中弄虛作假、徇私舞弊者,一經查實,取消其申報資格,2年內不得申報。已評審確認任職資格的,按照有關規定撤銷其任職資格,并追究相關人員的責任。

    四、其他

(一)根據閩職改字[1993]18號文件規定,凡全日制大中專畢業生,可考核確認相應專業技術職務任職資格。

(二)以往參評未通過人員,須提交新的業績成果,方可申報下一次評審。

(三)轉系列專業技術人員須在圖書資料工作崗位上滿1年方能轉評;轉評后滿1年可方可申報評審高一級任職資格,任職年限從原職務取得之日起計算。

(四)本實施意見所涉及的資歷、業績、成果、獎項均為聘任現職以來所取得。

(五)論文指在公開出版發行的專業學術期刊上發表本專業研究性學術文章(不含增刊、年刊、專刊、專輯等),須由本人 獨立完成或第一完成人,每篇字數一般應3000字左右。專著指任現職以來本專業公開出版發行的論著,字數應不少于15萬字,合作撰寫個人承擔部分累計達到 17萬字。

(六)國家級期刊指文化部、科技部、教育部、中科院、中國社科院主辦或其主管的一級學會主辦的學術期刊(須屬核心期 刊),以及國家圖書館主辦的《文獻》。核心期刊指北京大學《中文核心期刊要目總覽》和南京大學《中文核心期刊目錄》所認定的,且發表論文應與所述核心期刊 目錄當年版本相符合。省級CN學術刊物指國家有關部(委)主管的二級學會或省直有關廳(局)及其主管的一級學會主辦的正式出版發行的刊物,或本科院校的學 報。

(七)在國際圖聯大會上宣讀并收入正式出版的論文集的專業論文,視同在國家級期刊發表;在中國圖書館學會主辦的學術 年會上宣讀并收入正式出版的論文集的專業論文,視同在核心期刊發表;在中國圖書館學會各專業委員會主辦或聯合舉辦的專題研討會或省圖書館學會主辦的學術年 會上宣讀并收入論文集的專業論文,視同在省級CN學術刊物發表。

(八)國家級或省級課題項目負責人的正式研究報告,經結題審核通過,可視同在國家級或省級CN學術刊物上發表論文1篇。

(九)資歷破格應擔任下一級專業技術職務滿3年。

(十)本實施意見未涉及的事項,按省職改辦的有關文件規定執行。

(十一)本實施意見自下發之日起執行,以往規定與本實施意見不一致的,以本實施意見為準。

(十二)本實施意見由福建省文化廳職稱改革領導小組辦公室負責解釋。

福建省文化廳職稱改革領導小組福建省職稱改革工作辦公室

 二〇〇九年六月三十日
作者:admin    新聞來源:www.diyikankan.com    點擊數:    更新時間:2013-08-09
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